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가온재가복지센터 채용공고[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...

가온재가복지센터에서 동대문구 근무로 낸 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 채용정보이며, 접수 마감은 2026-10-30입니다.

채용 기본 정보

회사명
가온재가복지센터
모집직종
재가 요양보호사(550102)
업종
노인 요양 복지시설 운영업
고용형태
기간의 정함이 없는 근로계약/ 파견근로 비희망/ 대체인력채용 비희망
경력
관계없음
학력
학력무관
자격면허
요양보호사
모집인원
1명
급여
시급10,320원 이상 ~ 10,320원 이하
근무시간
평일 : (근무시간) (오전) 8시 30분 ~ (오전) 11시 30분, 주 5일 근무
근무예정지
(02558) 서울특별시 동대문구 답십리로21길 10, 힐스테이트 청량리 더퍼스트 (전농동)
4대보험
국민연금 고용보험 산재보험 의료보험
퇴직급여
퇴직금
전형방법
서류,면접
접수방법
방문
제출서류
이력서,자사이력서양식
문의전화
02-6952-9135
접수마감
2026-10-30

가온재가복지센터 공고 비교

가온재가복지센터의 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고는 동대문구에 등록된 서울시 채용공고 68건 중 하나이고, 같은 동대문구 상용직 공고는 21건입니다.

가온재가복지센터의 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고는 급여 표시 '시급10,320원 이상 ~ 10,320원 이하' 기준으로 동대문구 시급 공고 38건 가운데 이보다 높은 공고가 7건, 이 공고를 포함해 같은 금액이 31건입니다.

가온재가복지센터의 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고는 2026-10-20에 올라와 2026-10-30까지 10일간 받으며, 마감일이 지나면 지원할 수 없습니다.

민집이 정리한 서울시 채용공고 가운데 가온재가복지센터 공고는 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고를 포함해 6건입니다.

가온재가복지센터의 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고의 지원 조건은 경력 '관계없음', 학력 '학력무관' 기준이며 근무시간 표시는 '평일 : (근무시간) (오전) 8시 30분 ~ (오전) 11시 30분, 주 5일 근무'입니다.

담당 업무

*남자어르신/5등급/치매교육이수자 필수* -08:30~11:30/주 5일 -신체 기능은 양호한 편/인지기능은 기억력 저하로 치매등급 -인지자극 활동을 1일 60분 이상 진행해야 함. -식사 및 요양서비스/ 독거로 생활 중임.

지원 전 체크리스트

  • 접수 마감일과 접수 방법
  • 근무지와 출퇴근 가능 여부
  • 고용형태와 계약기간
  • 급여조건과 근무시간
  • 경력 및 자격증 요건
  • 제출서류와 면접 일정

자주 묻는 질문

가온재가복지센터 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 지원 마감일은 언제인가요?

가온재가복지센터의 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고의 마감은 2026-10-30이며, 조기 마감이나 연장 여부는 서울시 일자리포털 원문에서 확인합니다.

가온재가복지센터 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 채용은 어디에서 지원하나요?

가온재가복지센터의 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고는 '방문' 방식으로 접수하며, 담당은 가온재가복지센터입니다.

가온재가복지센터 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 급여와 근무시간은 확정 정보인가요?

가온재가복지센터의 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고의 급여 표시(시급10,320원 이상 ~ 10,320원 이하)와 근무시간 표시(평일 : (근무시간) (오전) 8시 30분 ~ (오전) 11시 30분, 주 5일 근무)는 공공데이터 기준이라 최종 조건은 근로계약 단계에서 확인해야 합니다.

가온재가복지센터 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 지원 전에 무엇을 준비해야 하나요?

가온재가복지센터의 '[전농동/힐스테이트 청량리 더퍼스트] 남자어르신/...' 공고의 제출서류는 '이력서,자사이력서양식'이고 전형방법은 '서류,면접'입니다.

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