[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...
청솔농산(주)에서 송파구 근무로 낸 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 채용정보이며, 접수 마감은 2026-08-31입니다.
채용 기본 정보
- 회사명
- 청솔농산(주)
- 모집직종
- 하역 및 적재 단순 종사원(624500)
- 업종
- 기타 산업용 농산물 도매업
- 고용형태
- 기간의 정함이 없는 근로계약/ 파견근로 비희망/ 대체인력채용 비희망
- 경력
- 경력
- 학력
- 학력무관
- 모집인원
- 1명
- 급여
- 시급20,000원 이상 ~ 20,000원 이하
- 근무시간
- 평일 : (근무시간) (오후) 7시 00분 ~ (오후) 11시 00분, 주 6일 근무
- 근무예정지
- (05699) 서울특별시 송파구 양재대로 932, 서울특별시 송파구 양재대로 932 (가락동) 채소시장1동 1층 053-1호 (가락동)
- 4대보험
- 국민연금 고용보험 산재보험 의료보험
- 퇴직급여
- 퇴직금
- 전형방법
- 기타(전화면접)
- 접수방법
- 고용24
- 제출서류
- 이력서
- 접수마감
- 2026-08-31
청솔농산(주) 공고 비교
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고는 송파구에 등록된 서울시 채용공고 128건 중 하나이고, 같은 송파구 상용직 공고는 46건입니다.
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고는 급여 표시 '시급20,000원 이상 ~ 20,000원 이하' 기준으로 송파구 시급 공고 60건 가운데 이보다 높은 공고가 1건, 이 공고를 포함해 같은 금액이 3건입니다.
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고는 2026-08-14에 올라와 2026-08-31까지 17일간 받으며, 마감일이 지나면 지원할 수 없습니다.
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고는 민집이 정리한 서울시 채용공고 중 청솔농산(주)의 유일한 공고입니다.
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고의 지원 조건은 경력 '경력', 학력 '학력무관' 기준이며 근무시간 표시는 '평일 : (근무시간) (오후) 7시 00분 ~ (오후) 11시 00분, 주 6일 근무'입니다.
담당 업무
[가락시장] 농협공판장내에서 채소배달 상차 점포정리등 지게차(1톤이하) 안전교육이수자, 전동차 운전가능자로서 시급 20,000, 저녁7시부터 저녁11시까지 시간제 직원 구함(4시간) 간단하게 자기소개 문자 부탁합니다. 010-2864-이오일이
지원 전 체크리스트
- 접수 마감일과 접수 방법
- 근무지와 출퇴근 가능 여부
- 고용형태와 계약기간
- 급여조건과 근무시간
- 경력 및 자격증 요건
- 제출서류와 면접 일정
자주 묻는 질문
청솔농산(주) '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 지원 마감일은 언제인가요?
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고의 마감은 2026-08-31이며, 조기 마감이나 연장 여부는 서울시 일자리포털 원문에서 확인합니다.
청솔농산(주) '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 채용은 어디에서 지원하나요?
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고는 '고용24' 방식으로 접수하며, 담당은 청솔농산(주)입니다.
청솔농산(주) '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 급여와 근무시간은 확정 정보인가요?
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고의 급여 표시(시급20,000원 이상 ~ 20,000원 이하)와 근무시간 표시(평일 : (근무시간) (오후) 7시 00분 ~ (오후) 11시 00분, 주 6일 근무)는 공공데이터 기준이라 최종 조건은 근로계약 단계에서 확인해야 합니다.
청솔농산(주) '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 지원 전에 무엇을 준비해야 하나요?
청솔농산(주)의 '[가락시장] 청솔농산(주)에서 시간제 직원을 구합...' 공고의 제출서류는 '이력서'이고 전형방법은 '기타(전화면접)'입니다.
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